ลำดับที่ |
กลุ่มวิชา |
รหัสวิชา |
ชื่อวิชา |
หน่วยกิต |
2 |
สังคม |
2521002U |
อาเซียนศึกษา
(
ASEAN Studies ) |
3(3-0-6) |
3 |
สังคม |
2541001U |
มนุษย์ ชุมชน และสิ่งแวดล้อม
(
Human Beings, Community, and Environment ) |
3(3-0-6) |
4 |
สังคม |
2541002U |
การจัดการทรัพยากรท้องถิ่น
(
Local Resource Management ) |
3(3-0-6) |
5 |
สังคม |
2551002U |
ความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับการเมืองการปกครองไทย
(
Fundamental Knowledge on Thai Politics and Government ) |
3(3-0-6) |
6 |
สังคม |
2561001U |
ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับกฎหมาย
(
Introduction to Laws ) |
3(3-0-6) |
7 |
มนุษย์ |
3501001U |
การพัฒนาภาวะผู้นำ
(
Leadership Development ) |
3(3-0-6) |
8 |
มนุษย์ |
3501003U |
การพัฒนาบุคลิกภาพและศิลปะการเข้าสังคม
(
Personality Development and the Arts of Socializing ) |
3(3-0-6) |
9 |
สังคม |
3501004U |
การริเริ่มการประกอบธุรกิจ
(
Business Initiation ) |
3(3-0-6) |
10 |
ปฏิบัติ |
3503801U |
การเตรียมสหกิจศึกษา
(
Preparation to Cooperative Education ) |
1(45) |
11 |
ปฏิบัติ |
3503802U |
สหกิจศึกษา
(
Cooperative Education ) |
6(540) |
12 |
เอกบังคับ |
3521103U |
หลักการบัญชี
(
Principles of Accounting ) |
3(2-2-5) |
13 |
สังคม |
3531001U |
การเงินในชีวิตประจำวัน
(
Finance in Daily Life ) |
3(3-0-6) |
14 |
แกน/ครู บังคับ |
3531101U |
การเงินธุรกิจ
(
Business Finance ) |
3(3-0-6) |
15 |
แกน/ครู บังคับ |
3532102U |
การภาษีอากรและกฎหมายธุรกิจ
(
Taxation and Business Laws ) |
3(3-0-6) |
16 |
สังคม |
3541001U |
การเป็นผู้ประกอบการ
(
Entrepreneurship ) |
3(3-0-6) |
17 |
แกน/ครู บังคับ |
3541101U |
หลักการตลาด
(
Principles of Marketing ) |
3(3-0-6) |
18 |
แกน/ครู บังคับ |
3561101U |
องค์การและการจัดการ
(
Organization and Management ) |
3(3-0-6) |
19 |
เอกบังคับ |
3561501U |
การจัดการสำนักงานและเอกสาร
(
Office and Documentary Management ) |
3(2-2-5) |
20 |
เอกบังคับ |
3562102U |
จริยธรรมทางธุรกิจและความรับผิดชอบต่อสังคม
(
Business Ethics and Social ) |
3(3-0-6) |
21 |
เอกบังคับ |
3562503U |
การจัดการพฤติกรรมองค์การ
(
Organizational Behavior Management ) |
3(3-0-6) |
22 |
เอกบังคับ |
3562507U |
การจัดการธุรกิจด้วยเทคโนโลยีสารสนเทศ
(
Business Management with Information ) |
3(2-2-5) |
23 |
เอกบังคับ |
3562601U |
การจัดการทรัพยากรมนุษย์
(
Human Resource Management ) |
3(3-0-6) |
24 |
เอกบังคับ |
3563101U |
จิตวิทยาธุรกิจ
(
Business Psychology ) |
3(3-0-6) |
25 |
เอกเลือก |
3563202U |
แผนธุรกิจ
(
Business Plan ) |
3(3-0-6) |
26 |
เอกบังคับ |
3563204U |
นวัตกรรมและการจัดการการเปลี่ยนแปลง
(
Innovation and Change Management ) |
3(3-0-6) |
27 |
เอกบังคับ |
3563206U |
การวางแผนและการจัดการโครงการ
(
Planning and Project Management ) |
3(3-0-6) |
28 |
เอกเลือก |
3563508U |
ระบบสารสนเทศสำหรับงานธุรการ
(
Office Information Technology ) |
3(2-2-5) |
29 |
เอกเลือก |
3563513U |
การพัฒนาองค์กรเชิงบูรณาการ
(
Integrative Organization Development ) |
3(3-0-6) |
30 |
เอกบังคับ |
3563514U |
ธุรกิจระหว่างประเทศ
(
International Business ) |
3(3-0-6) |
31 |
เอกบังคับ |
3563515U |
สถิติเพื่อการจัดการ
(
Statistics for Management ) |
3(2-2-5) |
32 |
เอกเลือก |
3563517U |
การเจรจาต่อรองทางธุรกิจ
(
Business Negotiation ) |
3(3-0-6) |
33 |
เอกเลือก |
3563518U |
การพยากรณ์ธุรกิจ
(
Business Forecasting ) |
3(3-0-6) |
34 |
เอกเลือก |
3563604U |
บุคลิกภาพและบทบาทในสังคม
(
Personality and Social Roles ) |
3(3-0-6) |
35 |
เอกเลือก |
3563608U |
บุคลากรสัมพันธ์
(
Staff Relation ) |
3(3-0-6) |
36 |
เอกเลือก |
3563609U |
เทคนิคการฝึกอบรมและการสัมมนา
(
Seminar and Training Techniques ) |
3(2-2-5) |
37 |
เอกเลือก |
3563610U |
การพัฒนาประสิทธิภาพของบุคลากร
(
Staff Efficiency Development ) |
3(3-0-6) |